ብጁ የጂፒቲዎች (GPTs) እየተዘጉ ነው። ማወቅ ያለብዎት ነገር።.

አጭር መልስ ፡ ኦፕንአይ ብጁ ጂፒቲዎችን እያቋረጠ፡ የግል ዕቅዶች ቀድሞውኑ አዳዲስ እቅዶችን መፍጠር ወይም ማተም አይችሉም፣ እና ነባር ቦቶች ጊዜያዊ ጸጋ ብቻ ናቸው። አንድ ጂፒቲ አሁንም ማቆየት ሲያገኝ፣ መመሪያዎችን እና የእውቀት ፋይሎችን አሁን ወደ ውጭ ይላኩ፣ ከዚያም በፕሮጀክቶች፣ ተሰኪዎች ወይም የስራ ቦታ ወኪሎች ውስጥ እንደገና ይገንቡ።

ቁልፍ ነጥቦች፡

አዲስ ግንባታዎች የሉም፡- በግል ዕቅዶች ላይ ብጁ GPTዎችን መፍጠር ያቁሙ፤ ያሉትን እንደ ጊዜያዊ ይቁጠሩ።

በመጀመሪያ የዕቃ ዝርዝር፡- ከማዛወርዎ በፊት የእያንዳንዱን የጂፒቲ ዓላማ፣ ባለቤት፣ ጥገኛ ሰዎች፣ ፋይሎች እና ቅድሚያ የሚሰጣቸውን ነገሮች ይዘርዝሩ።

አእምሮን ወደ ውጭ ይላኩ፡- ሙሉ መመሪያዎችን ይቅዱ እና አሁንም በሚችሉበት ጊዜ እያንዳንዱን የእውቀት ፋይል ያውርዱ።

በጥልቀት እንደገና መገንባት፡- ከፍተኛ የስራ ፈረሶችን ወደ ChatGPT ፕሮጀክቶች ማዛወር፤ መጫወቻዎችን ያለ ሥነ ሥርዓት ማሰናበት።

አጋሮችን ያስጠንቅቁ፡- አገናኞች ከመጨለማቸው እና የስራ ፍሰቶች ከመቋረጣቸው በፊት ለቡድኖች እና ለተጋሩ ሊንኮች ተጠቃሚዎች ይንገሩ።

መጨረሻው ምንድን ነው እና አሁን የሚሰራው ምንድን ነው

አዳዲስ ብጁ GPTዎችን በግል ዕቅዶች መፍጠር እና ማተም አስቀድሞ ተዘግቷል። አዲስ የጂፒቲ መደብር ዝርዝር ማዞር ወይም አዲስ የግል ብጁ GPTን እንደበፊቱ ማተም አይችሉም። ያሉ አሁንም ጥቅም ላይ ሊውሉ ይችላሉ - እና በአንዳንድ ሁኔታዎች ሊስተካከሉ የሚችሉ - ለተወሰነ ጊዜ። "አሁንም ይሰራል" የሚለውን ቃል እንደ ቃል ኪዳን ሳይሆን እንደ ጊዜያዊ ጸጋ አድርገው ይቁጠሩት።

የስራ ቦታ እና የድርጅት ውቅሮች የታተመ የንፋስ መውጫ መንገድን። ይህ ማለት ብዙውን ጊዜ የአስተዳደር ማስታወቂያዎች፣ የፍልሰት መሳሪያዎች እና ወደ አዳዲስ የግንባታ ብሎኮች መግፋት ማለት ነው፡- ፋይሎች እና መመሪያዎች ያሏቸው የትኩረት የስራ ቦታዎች የChatGPT ፕሮጀክቶች፣ ተሰኪዎች በሚገኙበት ቦታ እና ለቡድን-ደረጃ አውቶሜሽን የስራ ቦታ ወኪሎች። ስሞቹ በእቅድ ትንሽ ይቀየራሉ፤ ሀሳቡ ግን አይደለም። ብጁ GPTዎች እንደ የምርት ወለል እየወጡ ነው።

አሁንም በተግባር የሚሰራው፣ አሁንም ማድረግ በሚችሉበት ጊዜ፡

አስቀድመው ባለቤትነትዎ ወይም የተጋሩዋቸው ብዙ ነባር ብጁ GPTዎችን መክፈት እና ማውራት
የአርትዖት መዳረሻ ከመጥፋቱ በፊት በአንዳንድ ዕቅዶች ላይ መመሪያዎችን ወይም የእውቀት ፋይሎችን ማረም
የስርዓት መመሪያዎችን፣ የውይይት ጀማሪዎችን እና የተሰቀሉ የእውቀት ፋይሎችን መቅዳት
ሁሉም ሰው አስቸጋሪ በሆነ መንገድ ከመታወቁ በፊት በየትኛው የጂፒቲ (GPT) ላይ የተመሰረተ ማን እንደሆነ መመዝገብ

ለብዙ የግል መለያዎች የማይሰራው ነገር፡- አዳዲስ ብጁ GPTዎችን መፍጠር፣ ወደ GPT መደብር ማተም እና ብጁ GPTዎችን ለወሳኝ የስራ ፍሰቶች የረጅም ጊዜ መኖሪያ አድርጎ መያዝ። ብጁ GPTዎች እየተዘጉ ከሆነ። ማወቅ ያለብዎት ነገር እዚህ ይጀምራል - አዳዲሶችን መገንባት ያቁሙ እና ጥሩዎቹን ማዳን ይጀምሩ።.

የግል ወይም የስራ ቦታ፡- እቅድዎ የጨዋታ መጽሐፉን ለምን እንደሚቀይር

የግል ነፃ / Go / Plus / Pro ተጠቃሚዎች ቀድሞውኑ "አዲስ ግንባታ የለም" በሚለው መስመር ላይ ናቸው። የእርስዎ ስራ የግል ምትኬ ነው፡ መመሪያዎችን ይያዙ፣ ፋይሎችን ይያዙ፣ በፕሮጀክቶች ወይም በሌላ መሳሪያ ውስጥ እንደገና ይገንቡ፣ እና GPT ያጋሩትን ማንኛውም ሰው አገናኙ ሊጨልም እንደሚችል ይንገሩ።.

የኢንተርፕራይዝ እና የስራ ቦታ አስተዳዳሪዎች የተለየ ውዝግብ ያጋጥማቸዋል - እና በተወሰነ መልኩ ግልጽ የሆነ ካርታ። የተጋሩ GPTዎች ብዙውን ጊዜ በቡድን ሂደት ውስጥ ይቀመጣሉ፡ ቦቶችን ማስገባት፣ የፖሊሲ ጥያቄ እና መልስ፣ የሽያጭ ወሬ ትራኮች፣ እንደ ውይይት ለብሰው የድጋፍ ማክሮዎች። እነዚያ ሲሰበሩ ሰዎች አይተዋቸውም፤ ቲኬቶች ይታያሉ። ስለዚህ በኦርጋን ደረጃ ክምችት ይመድቡ፣ ባለቤቶችን ይመድቡ እና የተጋሩት ከመስራታቸው በፊት ተተኪዎችን (ፕሮጀክቶች፣ ተሰኪዎች፣ የስራ ቦታ ወኪሎች) ይምረጡ።.

የአውራ ጣት ህግ ይመስለኛል፡- ብትጠቀሙበት ብቻ በዚህ ሳምንት ምትኬ ያስቀምጡት። አንድ ቡድን ከተጠቀመበት፣ እንደ ትንሽ የፍልሰት እቅድ የምርት ቅነሳ አድርገው ይመለከቱት። ባለ 40 ገጽ PRD አይደለም። የማረጋገጫ ዝርዝር እና የተሰየመ ባለቤት። ያ በቂ ነው።.

የእቃ ዝርዝር ዝርዝር፡ አስፈላጊ የሆነውን እያንዳንዱን ብጁ GPT ያግኙ

ስም መስጠት የማትችለውን ነገር ማዛወር አትችልም። የጂፒቲ ዝርዝርህን ክፈትና ከማንኛውም ነገር በፊት ቀላል ዝርዝር አዘጋጅ። የተመን ሉህ፣ የማስታወሻዎች መተግበሪያ፣ ተለጣፊ ማስታወሻዎች - ምንም ይሁን ምን። ፍፁምነት እዚህ ጠላት ነው።.

ለእያንዳንዱ ብጁ GPT፣ የሚከተሉትን ይያዙ፦

ስም እና ዓላማ - ምን እንደሚያደርግ የሚያሳይ አንድ ዓረፍተ ነገር
ባለቤት - እርስዎ፣ የቡድን ጓደኛዎ ወይም "ወላጅ አልባ በሆነ መንገድ"
ማን በእሱ ላይ የተመሰረተ ነው - እርስዎ፣ ቡድን፣ ደንበኞች ወይም በስላክ ዙሪያ የሚንሳፈፍ የጋራ አገናኝ ብቻ
የመመሪያዎች ርዝመት - አጭር መመሪያ እና አዲስ የሕጎች ዝርዝር
የእውቀት ፋይሎች - ወደ እሱ የተሰቀሉ ፒዲኤፎች፣ ሰነዶች፣ CSVዎች
እርምጃዎች / መሳሪያዎች - ማንኛውም የኤፒአይ ማያያዣዎች፣ አሰሳዎች ወይም ብጁ እርምጃዎች
ቅድሚያ የሚሰጠው - ወሳኝ ዕለታዊ፣ ጥሩ ሳምንታዊ ወይም ዲጂታል አቧራ
የተተኪ ግምት - ፕሮጀክት፣ ተሰኪ፣ የስራ ቦታ ወኪል ወይም "በጸጥታ ጡረታ ይውጡ"

በመጀመሪያ በቅድመ-ምርጫ ደርድር፣ የጂፒቲ አምሳያ ምን ያህል ቆንጆ እንደነበረ አይደለም። አምሳያው አያመልጥዎትም። የሰኞ ጠዋት የስራ ፍሰትዎ ሊሆን ይችላል።.

ብዙ ሰዎች በአጋጣሚ ማለት ይቻላል፣ ተመሳሳይ ሥራ የሚሰሩ ሦስት የጂፒቲ ባለሙያዎች (GPTs) እንዳላቸው ይገነዘባሉ፤ በትንሹ የተለያዩ መመሪያዎች አሏቸው። በምትሸጋገርበት ጊዜ ማጠናከሪያ። ወደፊት - የምስጋና ማስታወሻ ይልካል።.

ምን ማዳን እንዳለበት፣ ለምን፣ እንዴት እና ምን ያህል አጣዳፊ እንደሆነ

ይህንን እንደ የማሸጊያ ዝርዝር ይጠቀሙ። መለስተኛ የሆኑ ባህሪያት ተካትተዋል - አዎ፣ "የውይይት ጀማሪዎች" ለተጠቃሚዎች ዳግመኛ ባያሳዩዋቸውም እንኳ ማቆየት ተገቢ ነው።.

ምን ማዳን እንዳለበት	ለምን አስፈላጊ ነው	እንዴት መያዝ እንደሚቻል	ቅድሚያ የሚሰጠው
የስርዓት / ብጁ መመሪያዎች	ይህ የጂፒቲው አእምሮ እና ስብዕና ነው	ማዋቀር/አርትዕን ክፈት፤ ሙሉውን ጽሑፍ ወደ ሰነድ ወይም ሪፖ ቅዳ	ወሳኝ
የእውቀት ፋይሎች	ፖሊሲዎች፣ SOPዎች፣ የምርት ወረቀቶች፣ የቃና መመሪያዎች እዚህ በቀጥታ ይገኛሉ	እያንዳንዱን የተሰቀለ ፋይል ያውርዱ፤ በጂፒቲ በተባለው ቀን-አልባ አቃፊ ውስጥ ያስቀምጡ	ወሳኝ
የውይይት ጀማሪዎች	የታሰቡ የስራ ፍሰቶችን እና ደስተኛ መንገዶችን ይግለጹ	የማስጀመሪያ ጥያቄዎችን ወደ ማስታወሻዎችዎ ይቅዱ	ከፍተኛ
የእርምጃዎች / የኤፒአይ ውቅሮች	ውጫዊ መሳሪያዎች መድረኮች ሲቀየሩ መጀመሪያ ይሰበራሉ	የቅጽበታዊ ገጽ እይታ ወይም የኤክስፖርት የድርጊት ንድፎች እና የፈቃድ ማስታወሻዎች (በSlack ውስጥ ምንም ሚስጥሮች የሉም)	ጥቅም ላይ ከዋለ ከፍተኛ
የናሙና ውይይቶች	በዱር ውስጥ "ጥሩ" ውጤት ምን እንደሚመስል አሳይ	ከ3-5 የሚወክሉ ክሮችን ወደ ውጭ ይላኩ ወይም ይለጥፉ	መካከለኛ
የማጋሪያ ዝርዝር	ሊያስጠነቅቋቸው ወይም እንደገና ሊያሠለጥኗቸው የሚፈልጓቸው ሰዎች	ቡድኖችን፣ ቻናሎችን እና መዳረሻ ያላቸውን የውጭ ሰዎች ልብ ይበሉ	ለተጋሩ ጂፒቲዎች ከፍተኛ
የጂፒቲ መደብር ዝርዝር ቅጂ	መግለጫ እና መጠየቂያዎች ለሕዝብ የሚቀርቡ ቦቶችን እንደገና ለመገንባት ይረዳሉ	አሁንም በሚችሉበት ጊዜ ርዕስ፣ ብሌብ እና ምድቦችን ይቅዱ	መካከለኛ ከታተመ

በመጀመሪያ ወሳኝ ረድፎችን ያድርጉ። የእውቀት ፋይሎች በተለይ - አንዴ የአርትዖት ወይም የማውረድ መዳረሻ ከለሰለሰ፣ በአንድ ሰው ላፕቶፕ ላይ የመጀመሪያውን ፒዲኤፍ መፈለግ ልዩ የሆነ ህመም ነው።.

መመሪያዎችን እና የእውቀት ፋይሎችን ከመስራታቸው በፊት ወደ ውጭ ይላኩ

ይህ በኋላ ላይ የሚያድንዎት ማራኪ ያልሆነው ክፍል ነው። አሁንም በሚችሉበት ጊዜ እያንዳንዱን ከፍተኛ ቅድሚያ የሚሰጠውን ብጁ GPT ይክፈቱ። ሙሉውን መመሪያ ወደ ተራ ጽሑፍ ወይም የማርክዳውን ፋይል ይቅዱ - ይጠብቁ፣ ግልጽ ጽሑፍ ለስሪት ቁጥጥር የበለጠ ደህንነቱ የተጠበቀ ነው፤ ማርክዳውንም እንዲሁ ጥሩ ነው። ፋይሎችን በግልጽ ይሰይሙ ፡ support-triage-instructions.txt፣ not final-final-v3.txt።

ከዚያም እያንዳንዱን የእውቀት ፋይል ያውርዱ። በጂፒቲ (GPT) ውስጥ በአንድ አቃፊ ውስጥ ያስቀምጧቸው። አንድ ፋይል በጂፒቲ (GPT) ውስጥ ከተዘመነ እና የትኛው ስሪት አሁን እንደሆነ እርግጠኛ ካልሆኑ፣ አሁን በጂፒቲ ውስጥ ያለውን ይያዙ እና በDrive ወይም SharePoint ውስጥ የእውነትን ምንጭ ይፈልጉ። ድርብ ምትኬ ከአንድ ሚስጥራዊ ፒዲኤፍ ይበልጣል.

እስኪዘለሏቸው ድረስ ግልጽ የሚመስሉ ጥቂት ተግባራዊ ምክሮች፡

ከማሳያ አምስት ደቂቃ በፊት ሳይሆን፣ በተረጋጋ ቀን ወደ ውጭ ይላኩ፣
በተጋራ የቡድን ድራይቭ ውስጥ ከለጠፉት ከመመሪያው ጽሑፍ ምስጢሮችን ያስወግዱ
የሚተማመኑባቸውን የሞዴል ባህሪያት ልብ ይበሉ - የቃና ደንቦች፣ የቅርጸት ደንቦች፣ "በፍፁም SKUዎችን አትፍጠሩ"፣ እንደዚያ አይነት ነገር
GPT ብጁ እርምጃዎችን ከተጠቀመ፣ እያንዳንዱ እርምጃ በሰው ቋንቋ ምን እንዳደረገ ይፃፉ፣ ስዕላዊ መግለጫውን ብቻ ሳይሆን

"ጥያቄውን ብቻ ቅዳ" ለማለት ይህንን ክፍል ጀመርኩኝ፣ ከዚያም ግማሹ እሴት ብዙውን ጊዜ በፋይሎቹ ውስጥ እንደተቀበረ ተገነዘብኩ። ጥያቄው የምግብ አሰራር ካርድ ነው፤ የእውቀት ፋይሎች ጓዳ ናቸው። ሁለቱንም ያስፈልግዎታል ወይም እራት ቶስት ነው። በዘይቤያዊ አነጋገር። እባክዎን የእርስዎን ፒዲኤፍ አይብሉ።.

በChatGPT ፕሮጀክቶች ውስጥ ወሳኝ ቦቶችን እንደገና ይገንቡ 🛠️

ለብዙ የግል እና የቡድን የስራ ፍሰቶች፣ የChatGPT ፕሮጀክቶች የሚቀጥለው ተፈጥሯዊ ቤት ናቸው። ፕሮጀክት የራሱ መመሪያዎች እና ፋይሎች ያሉት የተወሰነ ቦታ ይሰጥዎታል - ፍልሰቱ የሚያውቀውን ብጁ GPT ያህል በቂ በሆነ መልኩ ያቀርባል፣ ይህም የአንድ ጠቅታ ክሎን እንደሆነ ሳያስመስል።.

ምክንያታዊ የመልሶ ግንባታ መንገድ;

በአሮጌው የጂፒቲ ቀልድ ስም ሳይሆን በአሮጌው የጂፒቲ ስራ ስም የተሰየመ ፕሮጀክት ይፍጠሩ
የተላኩትን መመሪያዎች ይለጥፉ፤ በጂፒቲ መደብር ውስጥ ብቻ ትርጉም ያለው ማንኛውንም ነገር ይከርክሙ
በእውነት የሚያስፈልጉዎትን የእውቀት ፋይሎች ይስቀሉ - በፎልደሩ ውስጥ የተቀመጠውን እያንዳንዱን አቧራማ ረቂቅ አይጣሉ
ከዚህ በፊት በተጠቀሙባቸው ተመሳሳይ ጥያቄዎች ይሞክሩ እና ውጤቶችን ጎን ለጎን ያወዳድሩ
የድሮውን GPT የተጠቀሙ ሰዎችን ይጋብዙ እና ሲመቻቸው የድሮውን አገናኝ ያቋርጡ

ፕሮጀክቶች በተከታታይ ሥራ ላይ በጣም ጥሩ ናቸው፡ የምርምር አቃፊዎች፣ የይዘት መስመሮች፣ የደንበኛ አጭር መግለጫዎች፣ ውስጣዊ ጥያቄ እና መልስ ከቋሚ ኮርፐስ ጋር። "በጂፒቲ መደብር ውስጥ የህዝብ መተግበሪያ" አይደሉም እና የበለጠ ከባድ የስራ ቦታ ናቸው። ያ ችግር የለውም። ንብረታቸውን የጠበቁ አብዛኛዎቹ ብጁ GPTዎች የስራ ፈረሶች እንጂ የሱቅ ግንባሮች አልነበሩም።.

ብጁ የጂፒቲዎች (GPTs) እየተዘጉ ከሆነ። ለግንባታ ስራዎች ማወቅ ያለብዎት ነገር ይህ ነው፡- ከዋና ዋናዎቹ ሶስት ወሳኝ ቦቶችዎ ይጀምሩ፣ ከመላው መካነ አራዊት ጋር አይደለም። እነዚያን ይላኩ። ከዚያም ከቀሩት ውስጥ የትኛው ፕሮጀክት እንደሚገባው እና የትኛው ጸጥ ያለ ደህና ሁን ማለት እንዳለበት ይወስኑ።.

ፕለጊኖች፣ የስራ ቦታ ወኪሎች እና ሌሎች ተተኪ መንገዶች 🔌

ሁሉም ነገር በፕሮጀክት ውስጥ የሚገባ አይደለም። አንዳንድ ብጁ GPTዎች በመሳሪያዎች፣ በኤፒአይዎች ወይም በብዙ ደረጃ የቡድን ሂደቶች ዙሪያ ቀጭን መጠቅለያዎች ነበሩ። እነዚህ እቅዶችዎ የሚደግፏቸውን ተሰኪዎች ወይም በድርጅት አይነት ቅንብሮች ላይ ካሉ የስራ ቦታ ወኪሎች ጋር በተሻለ ሁኔታ ይጣጣማሉ።.

በተግባር የሰራው ሻካራ የካርታ ስራ፡

ከባድ መመሪያዎች + ፋይሎች - ChatGPT ፕሮጀክቶች
የመሳሪያ / የኤፒአይ አውቶሜሽን - ተሰኪዎች ወይም የድርጊት አይነት ተተኪዎች፤ በጥንቃቄ እንደገና ማረጋገጥ
የቡድን ሂደቶች ከባለቤትነት ጋር - የስራ ቦታ ወኪሎች፣ አስተዳዳሪው እየተንቀሳቀሰ ነው
የህዝብ/የግኝት ቦቶች - ስርጭትን እንደገና ማጤን፤ ብጁ GPTዎች የጂፒቲ መደብር ዘመን እያበቃ ነው
የአንድ ጊዜ መጫወቻዎች - አይዛወሩ፤ ጥያቄውን በማህደር ያስቀምጡና ይቀጥሉ

የተወሰነ ግጭት ይጠብቁ። ችሎታዎች አንድ ለአንድ አይዛመዱም። አሰሳ፣ ፋይሎችን እና እንግዳ የሆነ ስብዕናን የሚያቀላቅል ብጁ GPT ፕሮጀክት እና የተለየ መሳሪያ ወይም ግልጽ ፈቃዶች ያሉት ወኪል ሊሆን ይችላል። ያ ክፍፍል የሚያበሳጭ እና ጤናማም ነው - ጥቂት ሚስጥራዊ ጥቁር ሳጥኖች።.

ከChatGPT ውጭ፣ አንዳንድ ቡድኖች በሌሎች ረዳቶች ወይም ውስጣዊ መተግበሪያዎች ውስጥ ተመሳሳይ የስራ ፍሰቶችን እንደገና ይገነባሉ። ያ ልክ ነው። እንደ ባህላዊ ተረት እንደገና እንዳይጽፉ የተላኩትን መመሪያዎች እና ፋይሎች ብቻ ያስቀምጡ።.

ችላ ማለት የሌለብዎት የቡድን እና የጋራ የጂፒቲ አደጋዎች

የተጋሩ ብጁ GPTዎች ጸጥ ያሉ መቆራረጦች የሚጮሁባቸው ናቸው። አንድ ሰው "እንዴት ድጋፍ እናደርጋለን" በሚል የኖሽን ገጽ ላይ GPTን ምልክት ያደርጋል። ሌላ ሰው አገናኙን ወደ ኢንቦርዲንግ ይጥለዋል። መመሪያዎቹን ማንም አይይዝም። ከዚያም ፈጠራ ይቆልፋል፣ አርትዖቶች ይቆለፋሉ፣ እና በድንገት "ሁሉም ሰው የሚጠቀመው" ቦት እንደ አዳኝ ሰገነት መስራት ይጀምራል።.

ቀደም ብሎ ማቃለል፦

በአንድ የተጋራ GPT ባለቤት ይመድቡ - ስም ያለው ሰው፣ "ቡድኑ" ሳይሆን
በሚጠቀሙባቸው ቻናሎች ውስጥ አጭር ማስታወሻ ይለጥፉ፡ ምን እየተለወጠ ነው፣ ተተኪው ምንድን ነው፣ መቼ መቀየር እንዳለበት
የድሮው GPT አሁንም መልስ እየሰጠ እያለ በዊኪዎች እና በዳታቤንግ ሰነዶች ውስጥ ጠንካራ ኮድ የተሰጣቸውን አገናኞች ይተኩ
አዲስ ተቀጣሪዎች ከሞተ ዩአርኤል እንዳይማሩ የንባብ ብቻ መመሪያዎችን መዝገብ ያስቀምጡ
ለደንበኛ ፊት ለፊት ላሉ የጂፒቲዎች (GPTs)፣ የምጽዓት ጊዜ ሳይሆን የተረጋጋ የሚመስል መልእክት ያቅዱ

ቀላል የፌዝ ጊዜ፡ ሂደትዎ ያለ ምትኬ በብጁ GPT ውስጥ ብቻ የሚኖር ከሆነ፣ ያ በጭራሽ ሂደት አልነበረም። ያ በውይይት በይነገጽ ተስፋ ነበር። በይነገጹ አሁንም እየተከፈተ እያለ ተስፋውን ያስተካክሉ።.

በሚዛወሩበት ጊዜ የተለመዱ ስህተቶች (እባክዎን እነዚህን ይዝለሉ)

ሰዎች በቀላል ጫና ተመሳሳይ ስህተቶችን ያደርጋሉ። ጥቂቶቹን ሰርቻለሁ። መማር ይቻላል፤ መደጋገም አማራጭ ነው።.

ፍጹም የሆነ ማስታወቂያ እየጠበቅክ ነው - አሁንም አርትዕ ማድረግና ማውረድ ስትችል እርምጃ ውሰድ
ሁሉንም ነገር ማዛወር - ወሳኝ እና ከፍተኛ አጠቃቀም ብቻ ማዛወር፤ የቀረውን ማህደር
የእውቀት ፋይሎችን መርሳት - ፋይሎች የሌሉባቸው መመሪያዎች ግማሽ አእምሮ ናቸው
ምስጢሮችን ወደ የተጋሩ ሰነዶች መለጠፍ - የኤፒአይ ቁልፎች በቡድኑ ዊኪ ውስጥ አይገቡም
በስደት ወቅት የድምፅ እና የአጠቃቀም ደንቦችን መቀየር - መጀመሪያ እንደገና መገንባት፣ ሁለተኛ እንደገና ማደስ
ለቡድኑ አለመንገር - ጸጥ ያሉ መቆራረጦች የድጋፍ ትኬቶችን እና አለመተማመንን ይፈጥራሉ
ፕሮጀክቶች ተመሳሳይ እንደሆኑ መገመት - የሙከራ ውጤቶች፤ ማስተካከል፤ ከዚያም "ተከናውኗል" የሚለውን ማሳወቅ
የጂፒቲ መደብር ዝርዝሮችን እንደ እውነት ምንጭ ትተህ ውጣ - ቅጂውን አሁኑኑ ቅዳ

እንዲሁም፡- የተራቀቀ የፍልሰት ቲያትር አይፍጠሩ። በወር ሁለት ጊዜ ጥቅም ላይ የሚውል ይዘትን የሚመልስ GPT የሚመራ ኮሚቴ አያስፈልግዎትም። አንድ አቃፊ እና ሃያ ደቂቃዎች ያስፈልግዎታል።.

የቀን መቁጠሪያ ድንጋጤ የሌለበት ተግባራዊ የሳምንት ቅርጽ ያለው እቅድ

በአንፃራዊነት ይናገሩ እና እንቅስቃሴዎን ይቀጥሉ። አንድ GPT ወይም ሃያ ቢኖርዎት የሚሰራ ቀላል ቅደም ተከተል ይኸውልዎት።.

የዛሬው፡- ክምችት። ወሳኝ እና ጡረታን ይጠቁሙ።
የሚቀጥለው የነጻ ጊዜ፡- ለማንኛውም ወሳኝ ወይም ከፍተኛ ለሆኑ መመሪያዎች እና የእውቀት ፋይሎች ወደ ውጭ ይላኩ።
ብዙም ሳይቆይ ፡ በፕሮጀክቶች ውስጥ ያሉትን ሁለቱን ወይም ሦስቱን (ወይም ከተስማማ ወኪሎች/ተሰኪዎች) እንደገና ይገንቡ።
ከመስራታቸው በፊት ፡ የግል ነባሪዎችዎን ይቀይሩ፤ የቡድን አገናኞችን ያዘምኑ፤ ለባለድርሻ አካላት ይንገሩ።
ቀጣይ ፡ ዝቅተኛ ዋጋ ያላቸውን GPTዎች ማቋረጥ፤ ማህደሩን ማስቀመጥ፤ ለማንኛውም ሊታተሙ የማይችሉ አዳዲስ ብጁ GPTዎችን መፍጠር አቁም።

ስሜታዊው ክፍል ከቴክኒካል ክፍሉ የበለጠ ከባድ ነው፣ ሰዎች ከሚያምኑት በላይ። በመጨረሻም ድምጽዎን "ያገኘ" GPT በማስተካከል ምሽቶችን አሳልፈዋል። መመሪያው እንዳለዎት እስኪያስታውሱ ድረስ ደህና ሁን ማለት ሞኝነት ነው። የቦት ነፍስ ጽሑፍ ነው። ጽሑፍ ይጓዛል።.

ቁልፍ የሚወሰዱ ነገሮች

ብጁ የጂፒቲዎች (GPTs) ስራቸውን እያጠናቀቁ ነው። ማወቅ ያለብዎት ነገር፣ በዝርዝር፡

አዲስ ብጁ GPT በግል ዕቅዶች ላይ መፍጠር እና ማተም አስቀድሞ የተገደበ ነው፤ ነባር ዕቅዶች በተበደረ ጊዜ ላይ ናቸው
ሁሉንም ነገር በዝርዝር መዝግብ፤ ቅድሚያ መስጠት ያለብህ በህይወት አጠቃቀምህ እንጂ በናፍቆትህ አይደለም
መመሪያዎችን፣ የእውቀት ፋይሎችን፣ ጀማሪዎችን እና የድርጊት ማስታወሻዎችን አሁንም ማድረግ በሚችሉበት ጊዜ ወደ ውጭ ይላኩ
በChatGPT ፕሮጀክቶች ውስጥ ወሳኝ የስራ ፍሰቶችን እንደገና መገንባት፤ ተሰኪዎችን ወይም የስራ ቦታ ወኪሎችን በተሻለ ሁኔታ በሚስማሙበት ቦታ መጠቀም
ቡድኖችን ያስጠንቅቁ፣ ሰነዶችን ያዘምኑ፣ ለተጋሩ ቦቶች ባለቤቶችን ይመድቡ
ድንጋጤን ዝለል፣ አላስፈላጊ ነገሮችን ይዝለሉ፣ ፍጹም የሆነ ጊዜን መጠበቅን ዝለል

ቀደም ብለው እርምጃ ይውሰዱ፣ በጥንቃቄ ያሽጉ፣ የሚያስገኘውን እንደገና ይገንቡ። መድረኩ በጂፒቲ መደብር እና ብጁ ጂፒቲ ንብርብር ስር እየተቀያየረ ነው - ያ የማይመች ነው፣ የሙያ ማብቂያ አይደለም። የስራ ፍሰቶችዎ ሁልጊዜ ከአንድ የምርት ቁልፍ በላይ ነበሩ። የምግብ አዘገጃጀቶቹን ያስቀምጡ። ወጥ ቤቱን ይቀይሩ። ደህና ይሆናሉ።.

ተግባራዊ ምሳሌ፡ የተጋራ ድጋፍን ማዛወር ብጁ GPT ወደ ChatGPT ፕሮጀክት ማዛወር

የሰኞው የመግቢያ አገናኝ እስኪጨልም ድረስ የዋጋ ቅነሳዎች ረቂቅ እንደሆኑ ይሰማቸዋል። የዩኬ የደንበኛ ድጋፍ መሪ ብጁ GPTዎች ሲዘጉ እና ቦትን ለማግኘት ማወቅ ያለብዎትን እነሆ።

ሁኔታ

የጆርዳን ቡድን "የድጋፍ ትሪጅ ረዳት" የሚባል ብጁ ጂፒቲ አለው። የቃና ደንቦችን የያዘው "SKUዎችን በፍፁም አትፍጠሩ"፣ የእገዛ መጣጥፎችን የያዘ የእውቀት ጥቅል እና አዲስ ተቀጣሪዎች ሳያስቡ የሚጫኑባቸው አራት የውይይት ጀማሪዎች ናቸው። አገናኙ በ"እንዴት እንደግፋለን" በሚለው ኖሽን ስር ይገኛል። በግል ቅጥ እቅዶቻቸው ላይ አዳዲስ ብጁ ጂፒቲዎችን መፍጠር አስቀድሞ ተቆልፏል። የተጋራው ቦት አሁንም ክፍት ነው - ለጊዜው - ይህም ጸጋ ነው፣ የሊዝ አይደለም።.

ጆርዳን ሙሉውን የግማሽ የተጠናቀቁ የጂፒቲዎች መካነ አራዊት እያዛወረች አይደለም። ቅድሚያ የሚሰጠው ጉዳይ ይህ የስራ ፈረሰኛ ነው፡ መመሪያዎችን መቅዳት፣ የእውቀት ፋይሎችን ማውረድ፣ በChatGPT ፕሮጀክት ውስጥ እንደገና መገንባት፣ የዊኪ ሊንኩን ማዘመን፣ ቻናሉን መንገር፣ ከዚያም ሰዎች ሲመቻቸው የድሮውን ዩአርኤል ማስወገድ።.

ግቡ ያለ ፍልሰት ቲያትር ቀጣይነት ነው - የማረጋገጫ ዝርዝር እና የተሰየመ ባለቤት ነው፣ 40 ገጽ ያለው PRD አይደለም።.

ፍልሰት የሚያስፈልገው ምንድን ነው?

የክምችት ረድፍ፡ ስም፣ ዓላማ፣ ባለቤት (ጆርዳን)፣ በእሱ ላይ የሚመካው፣ የእውቀት ፋይሎች፣ እርምጃዎች፣ ቅድሚያ፣ የተተኪ ግምት (ፕሮጀክት)
ሙሉ ብጁ መመሪያዎች በግልጽ በተሰየመ ፋይል ውስጥ ተለጥፈዋል (ለምሳሌ support-triage-instructions.txt)
እያንዳንዱ የተሰቀለ የእውቀት ፋይል በጂፒቲ ስም ወደተሰየመ አቃፊ ወርዷል
የውይይት ጀማሪዎች እና "ጥሩ" ምን እንደሚመስል የሚያሳዩ 3-5 የናሙና ውይይቶች
በሰው ቋንቋ ውስጥ ስለሚደረጉ ማናቸውም ድርጊቶች/ኤፒአይ መንጠቆዎች ማስታወሻዎች (በስላክ ውስጥ ምንም ሚስጥሮች የሉም)
የተቆረጡ መመሪያዎችን የያዘ የChatGPT ፕሮጀክት፣ አሁንም የሚያስፈልጉ ፋይሎች ብቻ እና የጎን ለጎን የሙከራ ጥያቄዎች
የድሮው GPT ከመሥራቱ በፊት የኖቲንግ/አብሮ ማሰሪያ አገናኞች እና አጭር የቻናል ማስታወሻ ተዘምኗል

የምሳሌ መመሪያ

ይህንን በአዲሱ ፕሮጀክት ውስጥ እንደ የመልሶ ግንባታ አጭር መግለጫ ይጠቀሙበት (የተላከውን የስርዓት መመሪያዎችን ከለጠፉ እና የተረጋገጡ የእውቀት ፋይሎችን ከሰቀሉ በኋላ)፡

ለ SaaS የጊዜ ሰሌዳችን የድጋፍ ትሪያጅ ረዳት ነዎት። የተላከውን ቃና ይከተሉ እና "በፍፁም SKUዎችን አይፍጠሩ" የሚለውን ደንብ በትክክል ይመልሱ። ከተሰቀሉት የእገዛ ጽሑፎች ብቻ ይመልሱ፤ መልሱ የጎደለ ከሆነ፣ እንደማያውቁት ይናገሩ እና የሰውን የእድገት መንገድ ይጠቁሙ። ውጤት፡ ሊሆን የሚችል ምክንያት፣ ከሰነዶች የተገኘ ማስረጃ፣ የሚቀጥለው ቼክ እና በዩኬ እንግሊዝኛ የረቂቅ መልስ። ምንም መግቢያ የለም። አንድ ጥያቄ እዚህ ያላገናኘነው ኤፒአይ ወይም የቀጥታ ስርዓት እርምጃ የሚያስፈልገው ከሆነ፣ በማስመሰል ፈንታ ይናገሩ።.

የሚሄዱ የመጀመሪያ ሙከራዎች (እንደ አሮጌው GPT ተመሳሳይ ጥያቄዎች)፦ (1) "ደንበኛው ከማሻሻያ በኋላ የክፍያ መቀየሪያው ግራጫ ቀለም እንዳለው ይናገራል - ትሪጅ"፣ (2) "የክፍያ መጠየቂያቸውን ማግኘት ካልቻልን የተረጋጋ ምላሽ ይጻፉ" (3) እያንዳንዱን የድሮ የውይይት ጀማሪ አንድ ጊዜ። ማብሪያ / ማጥፊያውን ከማስተዋወቅዎ በፊት ውጤቶችን ከተቀመጡት የናሙና ውይይቶች ጋር ያወዳድሩ።.

እንዴት እንደሚፈትሹት

በመጀመሪያ የክምችት ዝርዝር፡ እያንዳንዱን ብጁ GPT ይዘርዝሩ፤ ወሳኝ/ከፍተኛ/ጡረታ ምልክት ያድርጉ። በሚያምሩ አምሳያዎች አይጀምሩ።.
አርትዖት/ማውረድ አሁንም እየሰራ እያለ ወደ ውጭ ላክ፡ መመሪያዎች + የእውቀት ፋይሎች + ጀማሪዎች። ስሪቶች የተለያዩ ከሆኑ ከDrive የሚመጡ ባለሁለት ምትኬ ሚስጥራዊ ፒዲኤፎች።.
ሁለቱን ወይም ሶስት ዋና ዋና ጥያቄዎችን ብቻ እንደገና ይገንቡ። አሁንም እየሰራ እያለ ከአሮጌው GPT ጎን ለጎን ተመሳሳይ ጥያቄዎችን ይሞክሩ።.
የጠርዝ ጉዳይ፡ ብጁ እርምጃዎች ያሉት GPT - እያንዳንዱ እርምጃ ምን እንዳደረገ ይመዝግቡ፤ ከፕሮጀክት የተሻለ የሚስማማ ከሆነ በፕለጊኖች ወይም ወኪሎች ውስጥ በጥንቃቄ እንደገና ያረጋግጡ።.
ከመቀነሱ በፊት የመቀበያ ፍተሻዎች፡ (1) የመመሪያ ፋይሉ ተጠናቋል፣ (2) ሁሉም ወሳኝ የእውቀት ፋይሎች ቀርበዋል፣ (3) ሶስት የሙከራ ጥያቄዎች ከናሙና ጥራት ጋር ይጣጣማሉ፣ (4) የአስተሳሰብ አገናኝ ተዘምኗል፣ (5) ቻናሉ ከባለቤቱ ስም ጋር ተነግሯል፣ (6) በቡድኑ ዊኪ ውስጥ ምንም የኤፒአይ ቁልፎች አልተለጠፉም።.

ውጤት

ምሳሌያዊ ውጤት (የአንድ የድጋፍ ቡድን የፍልሰት ፍጥነት ግምት፣ የታተመ የOpenAI ጥናት አይደለም)፡ በ8 ብጁ GPTዎች ክምችት ውስጥ፣ 3ቱ ወሳኝ/ከፍተኛ ነበሩ እና እንደ ፕሮጀክቶች እንደገና ተገንብተዋል፤ 5ቱ በመመሪያዎች ብቻ ተመዝግበዋል። ለድጋፍ ትሪጅ ቦት ወደ ውጭ መላክ እና እንደገና መገንባት 90 ደቂቃ ያህል የግድግዳ ሰዓት ወስዷል (ክምችት 15፣ ኤክስፖርት 25፣ የፕሮጀክት ማዋቀር እና የፋይል ሰቀላ 20፣ ጎን ለጎን ሙከራ 30)። ከማቋረጥ በኋላ፣ "GPT የት ሄደ?" በድጋፍ ቻናሉ ውስጥ ያሉት ፒንግዎች በመጀመሪያው ሳምንት በተወራው ወሬ (ባለቤት የለም፣ ማስታወሻ የለውም) ከ6 ፍንጭ ወደ 1 የማብራሪያ ጥያቄ ወርደዋል። በፍልሰት ዝርዝር ላይ (ኤክስፖርት ተጠናቋል፣ ፕሮጀክቱ ተፈትኗል፣ ሰነዶች ተዘምነዋል፣ የባለቤቱ ስም ተጠርጓል፣ ምስጢሮች ተወግደዋል)፣ ከ3ቱ እንደገና የተገነቡ ቦቶች 3ቱ ከማወጁ በፊት ከ0 እና ከ3ቱ 0 ጋር ሲነፃፀሩ "ሲሰበር እናስተናግደዋለን" በሚለው ልማድ ስር አልፈዋል። ገደቦች፡ ትንሽ ቡድን፣ አንድ የምርት አካባቢ፤ እውቀት የሌላቸው ቦቶች ፋይሎች በፍጥነት ይንቀሳቀሳሉ፤ ከፍተኛ እንቅስቃሴ ያላቸው GPTዎች ረዘም ያለ ጊዜ ይወስዳሉ፤ የጊዜ ገደብ ለWorkspace ወኪሎች የአስተዳደር ማጽደቂያዎችን በመጠበቅ ላይ።

የራስዎን ስሪት ለመለካት፡ ሁሉንም ብጁ GPTዎች ቅድሚያ የሚሰጣቸውን መለያዎች ይዘረዝሩ፤ ለእያንዳንዱ ወሳኝ ቦት የጊዜ ኤክስፖርት+ዳግም ግንባታ፤ የቼክ ዝርዝር የማለፊያ መጠንን እና የድህረ-መቁረጥ እገዛ ጥያቄዎችን ለሁለት ሳምንታት ይከታተሉ፤ ቆጠራዎችን ከዲኖሚነተሮች ጋር ሪፖርት ያድርጉ።.

ምን ሊበላሽ ይችላል

ፍጹም የሆነ ማስታወቂያ እየጠበቅክ ነው ፡ አሁንም አርትዕ ማድረግና ማውረድ ስትችል እርምጃ ውሰድ።
ሁሉንም ነገር ማዛወር ፡ መጫወቻዎችን ማህደር፤ የስራ ፈረሶችን እንደገና መገንባት።
ያለ ፋይል መመሪያዎች ፡ ግማሽ አእምሮ። የምግብ አዘገጃጀት ካርዱን ብቻ ሳይሆን ጓዳውን ይያዙ።
ጸጥ ያለ ማቋረጥ ፡ በቦርዱ ውስጥ የተጋሩ አገናኞች አስፈሪ ሰገነት ይሆናሉ።
በዊኪ ውስጥ ያሉ ምስጢሮች፡- ኤፒአይ ቁልፎችን ሲለጥፉ ወደ የተጋሩ ድራይቮች ይላካሉ።
ፕሮጀክቶች ተመሳሳይ እንደሆኑ መገመት ፡ የሙከራ ውጤቶች፣ ከዚያም መጠናቀቁን ማሳወቅ - በተቃራኒው አይደለም።
ስም ያለው ባለቤት የለም ፡ "ቡድኑ" የሞተ ዩአርኤልን ማዞር አይችልም።

ተግባራዊ የመውሰጃ ጊዜ

ብጁ GPTዎች ሲዘጉ ማወቅ ያለብዎት ነገር ተግባራዊ መሆን ነው፡ የእቃ ዝርዝር፣ የኤክስፖርት መመሪያዎች እና የእውቀት ፋይሎች፣ በChatGPT ፕሮጀክቶች ውስጥ ያላቸውን ገንዘብ የሚያገኙትን ጥቂቶች እንደገና መገንባት (ወይም መሳሪያዎች እና የቡድን ሂደት በተሻለ ሁኔታ የሚስማሙባቸው ተሰኪዎች / የስራ ቦታ ወኪሎች)፣ የድሮውን አገናኝ የተጋራ ማንኛውንም ሰው ማስጠንቀቅ እና ቆሻሻውን መዝለል። የbot ነፍስ ጽሑፍ ነው። ጽሑፍ ይጓዛል። የምግብ አዘገጃጀቶቹን ያስቀምጡ፤ ወጥ ቤቱን ይቀይሩ።.

ተደጋጋሚ ጥያቄዎች

ብጁ ጂፒቲዎች (Custom GPTs) ለቻትጂፒቲ ተጠቃሚዎች ምን ማለት ናቸው?

ኦፕንአይአይ በChatGPT ዕቅዶች ላይ ብጁ ጂፒቲዎችን እያቋረጠ ነው። የግል ነፃ፣ Go፣ Plus እና Pro መለያዎች አዲስ መፍጠር ወይም ማተም አይችሉም፣ ነባር ጂፒቲዎች ግን ለተወሰነ ጊዜ ሊሰሩ ወይም ሊያርትዑ ይችላሉ - ይህንን እንደ ጊዜያዊ ጸጋ አድርገው ይመለከቱት፣ እንደ ተስፋ አይደለም። የስራ ቦታ እና የድርጅት ውቅሮች እንደ ተሰኪዎች፣ የChatGPT ፕሮጀክቶች እና የስራ ቦታ ወኪሎች ያሉ ተተኪዎችን ለማግኘት የታተመ የማለቂያ መንገድ ይከተላሉ። አዳዲስ ብጁ ጂፒቲዎችን መገንባት ያቁሙ እና የእነርሱን ሀብት የሚያገኙትን ማዳን ይጀምሩ።.

አሁንም አዲስ ብጁ GPTዎችን መፍጠር ወይም ማተም እችላለሁ?

ለብዙ የግል መለያዎች፣ አይ - መፍጠር እና ህትመት አስቀድሞ ተቆልፏል፣ ይህም አዳዲስ የጂፒቲ መደብር ዝርዝሮችን ጨምሮ። እርስዎ ባለቤት የሆኑባቸው ወይም የተጋሩዋቸው ነባር ብጁ ጂፒቲዎች አሁንም ሊከፈቱ ይችላሉ፣ እና በአንዳንድ ዕቅዶች ላይ ያ መዳረሻ ከመጥፋቱ በፊት መመሪያዎችን ወይም የእውቀት ፋይሎችን ማርትዕ ይችላሉ። ወሳኝ የስራ ፍሰቶች ብጁ ጂፒቲዎችን እንደ የረጅም ጊዜ ቤት አድርገው መያዝ የለባቸውም። መመሪያዎችን፣ አስጀማሪዎችን እና ፋይሎችን አሁንም በሚችሉበት ጊዜ ይቅዱ።.

የማገገሚያ ጊዜ ከግል እና ከስራ ቦታ ዕቅዶች እንዴት ይለያያል?

የግል ተጠቃሚዎች በዋናነት የግል ምትኬ ያስፈልጋቸዋል፡- መመሪያዎችን እና ፋይሎችን ወደ ውጭ መላክ፣ በፕሮጀክቶች ወይም በሌላ መሳሪያ እንደገና መገንባት እና የተጋራ አገናኝ ያለው ማንኛውንም ሰው ማስጠንቀቅ። የኢንተርፕራይዝ እና የስራ ቦታ አስተዳዳሪዎች በቦርዱ ውስጥ የተጋሩ ቦቶችን፣ የፖሊሲ ጥያቄ እና መልስ፣ የሽያጭ ትራኮች እና የድጋፍ ማክሮዎችን ያጋጥሟቸዋል - ስለዚህ በኦርጂናል ደረጃ ክምችት፣ ባለቤቶችን መመደብ እና እነዚያ ቦቶች ከመስራታቸው በፊት ተተኪዎችን መምረጥ ይችላሉ። እርስዎ ብቻ የሚጠቀሙበት ከሆነ፣ በዚህ ሳምንት ምትኬ ያስቀምጡለት፤ አንድ ቡድን ከተጠቀመበት፣ እንደ ትንሽ የምርት መቋረጥ አድርገው ይመለከቱት።.

ብጁ የጂፒቲዎች (GPTs) መስራት ከማቆሙ በፊት ምን አይነት ክምችት ማስቀመጥ አለብኝ?

ለእያንዳንዱ የጂፒቲ ቀረጻ ስም እና ዓላማ፣ በእሱ ላይ የሚመካው ባለቤት፣ የመማሪያ ርዝመት፣ የእውቀት ፋይሎች፣ እርምጃዎች ወይም መሳሪያዎች፣ ቅድሚያ እና የተተኪ ግምት። በህይወት አጠቃቀም ደርድር - ወሳኝ ዕለታዊ እና ዲጂታል አቧራ - በአቫታር ናፍቆት አይደለም። ብዙ ሰዎች ሶስት ጂፒቲዎች ተመሳሳይ ስራ ሲሰሩ ያገኙታል፤ በሚሸጋገሩበት ጊዜ ያጠናክሩ። ስም የማይሰጡትን ማዛወር አይችሉም።.

የትኞቹ ብጁ የጂፒቲ ንብረቶች ወደ ውጭ ለመላክ በጣም አስፈላጊ ናቸው?

የስርዓት መመሪያዎች እና የእውቀት ፋይሎች ወሳኝ ናቸው - አእምሮ እና መጋዘን። እንዲሁም ወደ Slack ምስጢሮችን ሳይለጥፉ የውይይት ጀማሪዎችን፣ የድርጊት ወይም የኤፒአይ ማስታወሻዎችን በሰው ቋንቋ ይቅዱ፣ ጥሩ ውጤት የሚያሳዩ ጥቂት የናሙና ውይይቶች፣ ለሰዎች ለማስጠንቀቅ ዝርዝሮችን ማጋራት እና ካተሙ የጂፒቲ መደብር ዝርዝር ቅጂ። ፋይሎችን በጂፒቲ በግልጽ ወደተሰየመ አቃፊ እና ስሪቶች ሲለያዩ ከDrive ሁለት-ምትኬ ሚስጥራዊ ፒዲኤፎችን ያውርዱ።.

በChatGPT ፕሮጀክቶች ውስጥ ብጁ GPT እንዴት እንደገና መገንባት እችላለሁ?

በስራው ስም የተሰየመ ፕሮጀክት ይፍጠሩ፣ የተላኩ መመሪያዎችን ይለጥፉ፣ አሁንም የሚያስፈልጉዎትን የእውቀት ፋይሎች ብቻ ይስቀሉ፣ ከዚያም ተመሳሳይ ጥያቄዎችን ከአሮጌው GPT ጎን ለጎን ይሞክሩ። ቀደም ሲል የነበሩ ተጠቃሚዎችን ይጋብዙ እና ምቹ ሲሆኑ የድሮውን አገናኝ ያቋርጡ። ፕሮጀክቶች ከሕዝብ GPT መደብር መተግበሪያዎች በላይ ለቀጣይ ስራ - ምርምር፣ የይዘት መስመሮች፣ የደንበኛ አጭር መግለጫዎች፣ ውስጣዊ ጥያቄ እና መልስ - ያሟላሉ። በከፍተኛ ሁለት ወይም ሶስት ወሳኝ ቦቶችዎ ይጀምሩ፣ ከመላው መካነ አራዊት ጋር አይደለም።.

ከፕሮጀክቶች ይልቅ ተሰኪዎችን ወይም የስራ ቦታ ወኪሎችን መቼ መጠቀም አለብኝ?

በመመሪያ የተሞሉ ከባድ ቦቶች (Bots) ፋይሎች አብዛኛውን ጊዜ ከፕሮጀክቶች ጋር ይያያዛሉ። የመሳሪያ ወይም የኤፒአይ አውቶሜሽን ተሰኪዎችን ወይም የድርጊት አይነት ተተኪዎችን ይገጥማል - በጥንቃቄ እንደገና ያረጋግጡ። ግልጽ የሆነ የባለቤትነት ብቃት ያላቸው የቡድን ሂደቶች የስራ ቦታ ወኪሎችን በዑደት ውስጥ አስተዳዳሪ ያላቸው። የህዝብ ግኝት ቦቶች እንደገና ማሰብ ያስፈልጋቸዋል ምክንያቱም ብጁ የጂፒቲ መደብር ዘመን እያበቃ ነው፣ እና የአንድ ጊዜ መጫወቻዎች ሳይዛወሩ ሊቀመጡ ይችላሉ። የተወሰነ ግጭት ይጠብቁ፤ የአንድ ለአንድ ክሎኖች የማይቻሉ ናቸው።.

የተጋራ ቡድን ብጁ ጂፒቲዎች በመዝጋት ወቅት ምን አደጋዎችን ይፈጥራሉ?

የተጋሩ GPTዎች ብዙውን ጊዜ በኖሽን፣ ሰነዶችን በማካተት እና Slack ውስጥ ያለ ስም ባለቤት ይኖራሉ - ከዚያም ፍሮዝን ያርትዑ እና ሁሉም ሰው የሚጠቀመው ቦት ወደ አዳኝ ሰገነት ይለወጣል። የሰው ባለቤት ይመድቡ፣ ምን እየተለወጠ እንዳለ እና መቼ መቀየር እንዳለበት ይለጥፉ፣ አሮጌው GPT አሁንም መልስ እየሰጠ እያለ ጠንካራ ኮድ ያላቸውን አገናኞች ይተኩ እና የመመሪያዎችን ተነባቢ ብቻ ያስቀምጡ። ለደንበኛ ፊት ለፊት ላሉ ቦቶች፣ የተረጋጋ መልእክት ያቅዱ። ምትኬ የሌለው ሂደት የውይይት በይነገጽ ያለው ተስፋ ነበር።.

የትኞቹን የስደት ስህተቶች ማስወገድ አለብኝ?

ፍጹም የሆነ ማስታወቂያ እስኪመጣ ድረስ አይጠብቁ - አሁንም አርትዕ ማድረግ እና ማውረድ በሚችሉበት ጊዜ እርምጃ ይውሰዱ። ወሳኝ እና ከፍተኛ አጠቃቀም ብቻ ያዛውሩ፤ የቀረውን ያስቀምጡ። የእውቀት ፋይሎችን አይርሱ፣ የኤፒአይ ቁልፎችን ወደ የተጋሩ ዊኪዎች ይለጥፉ፣ የድምፅ መሃል ፍልሰትን እንደገና ይንደፉ ወይም በጸጥታ ይቁረጡ። ፕሮጀክቶች ተመሳሳይ አይደሉም - ከማወጅዎ በፊት ውጤቶችን ይሞክሩ እና አስፈላጊ ከሆነ የዝርዝሩን ጽሑፍ አሁን ይቅዱ። በወር ሁለት ጊዜ ጥቅም ላይ ለሚውል ቦት መሪ ኮሚቴዎችን ይዝለሉ።.

የጋራ ድጋፍ ብጁ GPT ወደ ፕሮጀክት እንዴት ማዛወር እችላለሁ?

ቦትን ይመርምሩ፣ ሙሉ መመሪያዎችን እና እያንዳንዱን የእውቀት ፋይል ወደ ውጭ ይላኩ፣ ጀማሪዎችን እና የናሙና ውይይቶችን ያስቀምጡ፣ ከዚያም በተቆረጡ ህጎች እና በተረጋገጡ ፋይሎች በፕሮጀክት ውስጥ እንደገና ይገንቡ። ተመሳሳይ የደረጃ አሰጣጥ ጥያቄዎችን ጎን ለጎን ይሞክሩ፣ የኖሽን ወይም የቦርድ አገናኞችን ያዘምኑ፣ እና አሮጌው ዩአርኤል ከመሞቱ በፊት ቻናሉን ከባለቤቱ ስም ጋር ያሳውቁ። መቀበል ማለት ሙሉ ወደ ውጭ መላክ፣ የናሙና ጥራት ማዛመድ፣ የተዘመኑ ሰነዶች እና በቡድኑ ዊኪ ውስጥ ምንም ሚስጥሮች የሉም ማለት ነው።.

ማጣቀሻዎች

OpenAI — ብጁ GPTዎችን በማጥፋት ላይ — help.openai.com

ወደ ጦማር ተመለስ